ワン
ゆっけさん、求人票の「年収500万円」って、そのまま500万円もらえるわけじゃないんですよね…？
ゆっけ
いいところに気づきましたね——実際に手元に残る「手取り」は、額面の75〜85%くらいなんです。
求人票や年収の話に出てくる金額は、ほとんどが「額面（支給される総額）」です。
でも、そこから税金と社会保険料が引かれて、実際に使えるお金＝手取りは少なくなります。
しかも、この「引かれる割合」は、額面が上がるほど大きくなります。
この記事では、獣医師の手取りの中身と早見表、そして手取りを増やす現実的な方法を、やさしくまとめます。
📌 この記事の結論
- 手取りは、額面のおよそ75〜85%が目安
- 引かれるのは税金（所得税・住民税）と社会保険料の2種類
- 額面が上がるほど、引かれる割合も増える
- 手取りは「節税」より、**額面そのものを上げる（昇給・転職）」のがいちばん効く
結論：手取りは「額面の75〜85%」が目安
先に、いちばん知りたい答えから。
手取りは、額面のおよそ75〜85%です。
たとえば額面500万円なら、手取りはおおよそ390万円前後。
「思ったより少ない」と感じるかもしれませんが、これは獣医師に限らず、給与所得者みんなに共通する仕組みです。
大事なのは、求人票の数字は「額面」であって、手取りではないと知っておくこと。
ここを勘違いすると、転職後に「あれ、こんなはずじゃ」となりがちです。
給料から引かれる「4つのお金」
では、額面から何が引かれているのか。
正体は、大きく分けてこの4つです。
| 引かれるもの | 中身 |
|---|---|
| 所得税 | 国に納める税金。収入が多いほど税率が上がる |
| 住民税 | 住んでいる自治体に納める税金（前年の所得で決まる） |
| 社会保険料 | 健康保険＋厚生年金。給料のおよそ15%前後 |
| 雇用保険料 | 失業したときの給付などのための保険。ごく少額 |
ワン
けっこう色々引かれてるんですね…とくに社会保険料が大きいのが意外でした。
ゆっけ
そうなんです、実は税金より社会保険料のほうが負担が大きい人がほとんどなんですよ。
社会保険料は、健康保険と厚生年金を合わせて、給料の15%前後になります。
「税金対策」ばかり気にする人が多いですが、金額のインパクトは社会保険料のほうが大きいことも覚えておくと、お金の見方が変わります。
年収別・手取りのざっくり早見表
イメージをつかむために、年収別の手取り目安を出しておきます。
あくまで独身・扶養なしの概算で、扶養家族の有無・住む地域・年度によって変わります。
| 額面の年収 | 手取りの目安 | 額面に対する割合 |
|---|---|---|
| 400万円 | 約315万円 | 約79% |
| 500万円 | 約390万円 | 約78% |
| 600万円 | 約460万円 | 約77% |
| 700万円 | 約525万円 | 約75% |
| 800万円 | 約590万円 | 約74% |
表を見ると、あることに気づきます。
年収が上がるほど、手取りの「割合」は少しずつ下がっていく。
これは、所得税が「稼ぐほど税率が上がる」仕組みだからです。
だからといって「稼がないほうが得」なわけではありません。
割合は下がっても、手取りの「金額」はしっかり増えていきます。
注意：額面だけで職場を選ぶと、損することがある
ここで、転職のときに大事な注意点を1つ。
月給や額面が高く見えても、その中身に「みなし残業代」が含まれていたり、賞与が無かったりすると、手取り・年間ベースでは逆転することがあります。
「額面◯万円」の大きさだけで飛びつかないでください。
たとえば、同じ額面でも——
- 賞与（ボーナス）が年4ヶ月分ある職場
- 賞与がまったく無い職場
この2つでは、年間の手取りが大きく変わります。
賞与や退職金まで含めた「見えないお金」の比べ方は、こちらでまとめています。
手取りを増やす、現実的な方法
「じゃあ、手取りを増やすにはどうすれば？」
方法は、大きく2つの方向に分かれます。
-
額面そのものを上げる（昇給・年収交渉・転職）
-
制度を使って、引かれる分を少し減らす（各種控除の活用）
結論から言うと、効果がいちばん大きいのは「額面を上げる」ほうです。
控除で節税できる額には限りがありますが、年収そのものが上がれば、手取りは確実に増えます。
① 額面を上げる（いちばん効く）
昇給を待つ、資格・スキルで交渉する、より条件の良い職場へ転職する——王道はここです。
獣医師が現実的に年収を上げる打ち手は、こちらで順番に解説しています。
② 制度を使って、引かれる分を減らす
こちらは補助的ですが、知っておくと差がつきます。
- ふるさと納税：実質2,000円の負担で、住民税・所得税の一部を「返礼品」に置き換えられる制度
- iDeCo（個人型確定拠出年金）：積み立てた掛金が所得控除になり、その年の税金が軽くなる
- 医療費控除・生命保険料控除など：確定申告や年末調整で申告すると、払いすぎた税金が戻ることがある
どの制度が自分に合うかは、家族構成や収入で変わります。
大きな金額を動かす前に、勤務先の年末調整の担当や、税務署の無料相談などで確認すると安心です。
まとめ：数字は「額面」ではなく「手取り」で考えよう
最後に、もう一度結論です。
- 手取りは、額面のおよそ75〜85%
- 引かれるのは税金と社会保険料（社会保険料の負担が意外と大きい）
- 年収が上がるほど、引かれる割合は増えるが、手取りの金額は増える
- 手取りを増やすなら、額面を上げるのがいちばん効く
求人票の大きな数字に一喜一憂せず、「手取りでいくら残るか」で考えられるようになると、職場選びの目が一段としっかりします。
ゆっけ
お金は「もらう額」より「残る額」——手取りで考える習慣がつくと、あなたの選択はぐっと現実的で強くなります🐾
年収全体の相場から確かめたい方は、こちらもどうぞ。
